به گزارش قافلان سسی به نقل از روابط عمومی فرمانداری ویژه میانه؛ برگزاری دوره‌های آموزشی برای کارکنان کارخانه و تقویت بنیه علمی کارکنان شرکت، عارضه یابی صنعت در جهت افزایش بهره وری کارخانه و کاهش قیمت تمام شده محصول و تولید محصولات با فناوری نو، از جمله مفاد این تفاهم نامه است.

گفتنی است همزمان با امضای این تفاهم نامه، ۶۰ نفر از نیروهای جدیدالاستخدام از طریق آزمون سراسری، کار خود را در این شرکت آغاز کردند.

معاون استاندار و فرماندار ویژه میانه در این مراسم، این تفاهم نامه را اتفاقی مبارک توصیف کرده، از نبود ارتباط بین صنعت و دانشگاه را یک خلا بزرگ نام برد که باید جبران شود.

مسعود سعادتی با بیان اینکه قدم‌های مثبتی در جهت ارتباط میان صنعت و دانشگاه در کشور برداشته می‌شود، افزود: با این وجود هنوز به نقطه ایده آل نرسیدیم و برای اینکه پژوهش دانشگاه به معنای واقعی در حوزه صنعت و رفع مشکلات آن باشد فاصله بسیار زیاد است.

وی بر لزوم به کار گیری نیروهای بومی در مجموعه‌ها و کارخانه‌های شهرستان تاکید کرده، گفت: عمده مشکل شهرستان در مورد بیکاری، شغل در زمینه نیروهای متخصص و تحصیل کرده است.

سیدمرتضی حسینی و مهدی اسماعیلی، نمایندگان میانه در مجلس شورای اسلامی هم در این مراسم، بر لزوم توسعه فازهای فولادی و توسعه مجموعه‌های فولادی شهرستان میانه و جذب نیروهای فرهیخته شهرستان از طریق آزمون در جهت ایجاد فرصت عادلانه و به دور از تبعیض، تاکید کرده، به تشریح پیگیری‌های خود برای اخذ مجوزهای لازم برای ایجاد فازهای جدید فولاد پرداختند.

گفتنی است شرکت فولاد آذربایجان واقع در شهرستان میانه، یکی از شرکت‌های بزرگ تولید کننده انواع محصولات فولادی به ویژه میلگرد با ظرفیت اسمی سالانه ۵۵۰هزار تن در سال است.